スターツのキャリマネ「正社員型派遣」が解決いたします

紹介予定派遣サービス

特長① 派遣期間に上限がありません

登録型派遣では、派遣法により派遣契約の上限は原則3年と定められており、派遣先企業にはさまざまな雇用安定措置が義務付けられます。
一方、当社の正社員型派遣は、派遣社員を正社員雇用している為、派遣法上の期間制限がなく、長期的な派遣が可能です。
そのため、派遣社員も安心して働くことができ、企業様にとっても短期から3年以上の長期派遣まで柔軟に対応できるメリットがあります。
※短期派遣も行っています。

特長② 派遣社員の選定基準

当社の派遣人財は「正直さ・謙虚さ・勤勉さ・粘り強さ」の人物重視で選定しています。
人物重視により派遣先での良好なコミュニケーションがとれ、派遣先社員さまのチームワークを大切に、派遣業務を行うことを心掛けています。

特長③ フォロー体制

派遣社員の日々の業務や職場での悩みの解消やトラブルを未然に防ぐため、派遣内容や労働環境の随時、報告・連絡・相談、個別ミーティング等を行っています。
「早期発見・早期解決」を一番に考え、派遣社員としっかりと連携することで「定着率向上や派遣先企業様との良好な関係」を築いています。
また、業務に必要な資格取得をサポートしていますので「働きながら学ぶ」を軸にスキルアップのフォローも万全です。